ENFERMEIRO JR - MEDICINA PREVENTIVA - São Paulo - SP

DESCRIÇÃO DA VAGA DE EMPREGO

Cargo: Enfermeiro

Empresa: Hapvida

Local de Trabalho: Jundiaí - SP

Modalidade: Presencial

Tipo de contratação: Efetivo

Salário ou Bolsa-auxílio: Nao consta na vaga.

Jornada ou Escala: 180:00 | 07:00 19:00 ou 19:00 07:00 | (12x36)

Responsabilidades e Atribuições:

• Receber e passar o plantão, conhecendo e informando sobre todas as ocorrências, a fim de garantir a continuidade do cuidado prescrito ao paciente;
• Passar visita a todos os pacientes, e acompanhar a execução da assistência de enfermagem, principalmente junto àqueles de maior gravidade;
• Garantir a realização de todas as etapas da SAE – Sistematização de Assistência de Enfermagem, bem como a execução de todas as ferramentas de qualidade assistencial do nosso cliente;
• Garantir ações de acolhimento e clima organizacional, tanto aos pacientes quanto à sua equipe e a adesão da mesma em todas as políticas e protocolos institucionais;
• Planejar, organizar, executar e avaliar a assistência de enfermagem em horário integral;
• Garantir o cumprimento das normas institucionais por parte de sua equipe, através dos protocolos e políticas da Unidade;
• Revisar os prontuários dos pacientes cirúrgicos e os preparos executados;
• Zelar pela estrutura física sob sua responsabilidade, envolvendo a equipe neste objetivo, bem como auxiliar a Coordenação de Enfermagem no controle e conservação dos equipamentos da unidade;
• Verificar a requisição de roupas e estoque mínimo de materiais e medicamentos;
• Supervisionar as atividades de toda a equipe de enfermagem para garantir que as tarefas do período sejam executadas na sua totalidade;
• Notificar a Supervisão ou Coordenação de Enfermagem todas as intercorrências do setor;
• Distribuir tarefas de forma condizente com as funções exercidas pelos colaboradores, considerando os aspectos de desenvolvimento profissional e aspectos legais envolvidos na distribuição e execução de tarefas pelos subordinados;
• Participar e colaborar com o setor de Educação Continuada na elaboração do programa de reciclagem conforme necessidades levantadas, visando colaborar com a garantia do desenvolvimento de sua equipe no aprimoramento profissional;
• Participar de reuniões com a Gerência de Enfermagem, sempre que solicitado;
• Controlar os psicotrópicos da unidade, bem como conferir e repor o carro de emergência, conforme rotina apresentada na Unidade e POP corporativo;
• Realizar notificações compulsórias de acordo com as orientações da vigilância sanitária que estarão disponíveis com o SCIH – Serviço de Controle de Infecção Hospitalar de sua Unidade;
• Realizar notificações de ocorrência e eventos, conforme formulário de notificação de eventos disponível em rede ou OnDrive;
• Disseminar a cultura do programa de segurança ao paciente, conforme diretriz da Política de Segurança do Paciente disponível na Unidade Hospitalar em rede ou OnDrive;
• Garantir a assistência de enfermagem livre de danos e assistência humanizada;
• Cumprir determinações do CCIH – Centro de Controle de Infecção Hospitalar e segurança ocupacional, conforme os treinamentos e políticas adotadas e executadas por estas áreas;
• Realizar contato com pacientes pré-atendimento e pós-atendimento, sempre que necessário e conforme diretriz institucional;
• Orientar pacientes na alta médica com autorização para a saída do hospital com relação a cuidados e eventuais prescrições médicas concedidas após o período de internação;
• Colaborar e participar de programas de treinamento e educação continuada e identificar necessidade de capacitação para os Técnicos e Auxiliares de Enfermagem, mantendo treinamento contínuo com implantação de normas, rotinas e procedimentos posteriormente aos programas realizados;
• Para o exercício do cargo de Enfermeiro é imprescindível que o ocupante do cargo tenha registro vigente no Conselho Regional de Enfermagem (COREN), além de estar com as obrigações financeiras plenamente quitadas no referido conselho;
• Executar outras atividades correlatas a critério do superior;

Requisitos e Qualificações:

• Ensino Superior Completo em Enfermagem;
• Registro ativo no Conselho Regional de Enfermagem (Coren) ;
• Experiência na área de Pediatria;
• Pós Graduação na área será diferencial;

Benefícios:

• Vale Alimentação;
• Vale Transporte;
• Assistência Médica;
• Assistência Odontológica;
• Convênio com Farmácia;
• Seguro de Vida;
• Auxílio Creche;
• Totalpass;

COMO SE CANDIDATAR

Sempre que participar do processo seletivo, mencione que viu esta vaga no site Enfermagem São Paulo.

COMO ENVIAR SEU CURRÍCULO
Para se candidatar, acesse a plataforma de RH da empresa e cadastre seu currículo para a vaga:

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IMPORTANTE

• O Enfermagem São Paulo apenas divulga oportunidades e não participa do processo seletivo.

Fonte consultada: Gupy. Publicada em 25/06/2026 às 18:19. Link de candidatura conferido em 26/06/2026.